Recruteur de talents

Chef de Groupe Achats Matières Premières H/F


07/12/2016
Type :
CDI
Lieu :
Bretagne
Rémunération :
60 à 70K€ Selon Profil et Expérience
Description :
AVANTAGE RH recrute pour son client, groupe industriel spécialisé dans le secteur agroalimentaire, un Chef de groupe achats Matières Premières. Basé en Bretagne, le poste est à pourvoir en CDI dans les meilleurs délais.

Reportant au Directeur des Achats, vous définissez et pilotez la politique achats des matières premières du groupe dans un soucis permanent d’optimisation des conditions financières, de garantie de la qualité des produits et de sécurité des approvisionnements. A ce titre, vous managez une équipe d’acheteurs spécialisés par « familles » et aurez notamment pour missions de :

- Intervenir en amont des projets de développement produits et en lien direct avec les services R&D, Production, Marketing et Qualité ;
- Rationaliser le panel fournisseurs actuel ;
- Sélectionner et évaluer les fournisseurs tout en assurant une analyse prospective et un sourcing permanent sur les sources d’approvisionnements en France et à l’international ;
- Établir et négocier des contrats d'achats (accord cadres notamment) ;
- Auditer les fournisseurs en lien avec le service qualité ;
- Eviter les surstocks, anticiper les ruptures de matières premières et sécuriser les approvisionnements ;

De formation supérieure du type ESC ou Ingénieur Agro avec idéalement une spécialisation en achats, vous disposez d’une expérience significative dans les achats de matières premières à destination de l’industrie agroalimentaire. Cette expérience vous permet de disposer d’un réel niveau de synthèse de la fonction achats et de ses interfaces avec l’ensemble des services de l’entreprise. Sur le plan du savoir-être, vous disposez d’aisance relationnelle, d’un réel talent de négociation, ainsi que d’un excellent sens de l’écoute. Vous avez du leadership et une réelle force d’entrainement et de fédération des équipes autour de vos décisions et de votre action. Enfin, au regard de la dimension internationale du poste, la maîtrise de la langue anglaise est indispensable et celle d’une troisième langue telle que l’espagnol ou l’allemand souhaitable.

Pour postuler, envoyez votre CV et votre lettre de motivation à blois@avantagerh.fr sous la référence « Chef de Groupe Achats Matières Premières ».

Responsable Supply Chain H/F


02/12/2016
Type :
CDI
Lieu :
Loir-et-Cher (41)
Rémunération :
Selon profil et Expérience
Description :
AVANTAGE RH recrute, pour son client, équipementier aéronautique, un Responsable Supply Chain (H/F). Le poste, basé en Loir-et-Cher (41) est à pourvoir en CDI dès que possible.

Reportant au Directeur de site, vous fiabilisez et coordonnez la gestion des flux des matières composants et produits du site de production.

Responsable d’une équipe de 6 personnes, vous aurez pour missions notamment de :

- Définir les données prévisionnelles pour bâtir des plans de charge consolidés ;
- Etablir le programme de fabrication pour les ateliers et le suivre ;
- Valider les ordres de lancement de production et garantir la disponibilité des matières premières ;
- Prendre en charge la coordination et assurer le soutien des activités Achats, Approvisionnements, Logistique et Expéditions ;
- Mettre en place des indicateurs de suivi de la logistique ;
- Elaborer des procédures visant l’optimisation des coûts, délais de la Supply Chain.


De formation Bac+2 à Bac+5 en logistique industrielle vous justifiez d’au minimum 5 années d’expérience sur un poste similaire en environnement industriel. Bon communicant, charismatique, vous êtes reconnu(e) pour votre capacité à fédérer les équipes et votre sens relationnel. Fiable et pragmatique, vous possédez de fortes qualités managériales et d’organisation. Investi(e) et engagé(e) vous disposez d’une bonne capacité à décider, à gérer les priorités et à prendre des initiatives pour atteindre les objectifs.

Pour postuler, envoyez CV + LM à blois@avantagerh.fr sous la référence « Responsable Supply Chain ».

Chargé de Clientèle Professionnels H/F


02/12/2016
Type :
CDI
Lieu :
Vendôme
Rémunération :
Selon Profil
Description :
AVANTAGE RH recrute, pour son client établissement bancaire de premier plan, un(e) Chargé de Clientèle Professionnels (H/F) pour un poste en CDI sur Vendôme (41).


Sous la responsabilité hiérarchique du Directeur d’agence, vos missions sont les suivantes :
- Développer, gérer et fidéliser un portefeuille de clients professionnels » (entrepreneurs individuels et, en fonction de leurs effectifs, artisans commerçants, professions libérales, Très Petites Entreprises).
- Assurer l'ensemble de la relation commerciale avec les clients de votre portefeuille et gérer à la fois la dimension « privée » et la dimension « professionnelle ».
- Vendre, dans le cadre d'une approche globale, les produits et services leur permettant d'optimiser leur gestion courante et les accompagne dans la réalisation de leurs projets, en mobilisant des spécialistes chaque fois que nécessaire (ingénierie patrimoniale et sociale, crédit-bail, flux et assurances)
- Maîtriser des risques et la rentabilité de son portefeuille.

De formation supérieure, vous disposez impérativement d’une première expérience commerciale dans le suivi d’une clientèle de professionnels acquise dans en établissement bancaire. Vous êtes doté d’une bonne culture économique et financière. Vous maîtrisez les outils bureautiques (Excel, Word, Powerpoint…). Vous faites preuve d'un excellent sens relationnel à tous niveaux et êtes un homme ou une femme de réseaux pour animer les relations avec les prescripteurs locaux. Vous savez communiquer et travailler en équipe.

Pour postuler, envoyer votre CV et votre lettre de motivation à blois@avantagerh.fr sous la référence « chargé de clientèle professionnels ».

Esthéticien H/F


02/12/2016
Type :
CDI
Lieu :
Loir et Cher
Rémunération :
Selon Profil
Description :
AVANTAGE RH recrute, pour son client, enseigne de forte notoriété spécialisée dans la parfumerie et dotée d’un institut offrant des prestations d’esthétisme haut de gamme, un(e) Esthéticien(ne) confirmé(e) (H/F). Basé en Loir et Cher (41), le poste est à pourvoir en CDI dès que possible.

Le profil recherché assurera à la fois la responsabilité de l’institut (6 cabines) et la réalisation de soins esthétiques ainsi que les ventes de produits (soins, parfumerie) associées en magasin. L’Esthéticien(ne) confirmé(e) recherché(e) aura pour missions d’exercer les tâches suivantes :

- Soins visages et corps
- Manucure (soin des mains, pose vernis classique et/ou semi permanent) / Pédicure (soin des pieds, pose vernis classique et/ou semi permanent)
- Epilations (visage et corps)
- Soins amincissants (CELLU M6)
- Balnéothérapie
- Conseil et installation rampe UV
- Maquillage….


De formation CAP, BP ou BTS Esthétique vous justifiez d’une expérience réussie en institut, traditionnel ou faisant partie d’une chaîne. Vous maîtrisez parfaitement l’ensemble des soins esthétiques et disposez de solides connaissances des produits de parfumerie. Au-delà des aptitudes comportementales associées au poste (méthode, organisation et rigueur), le profil recherché devra démontrer d’une personnalité bien établie et d’une aisance relationnelle et commerciale, d’une présentation irréprochable, d’un sens des responsabilités, d’une réelle fibre entrepreneuriale….

Si vous souhaitez postuler à cette offre, envoyez CV + LM à blois@avantagerh.fr sous la référence « Esthéticien(ne) confirmé(e) ».

Technicien de Maintenance H/F


02/12/2016
Type :
CDI
Lieu :
CAEN
Rémunération :
Selon Profil
Description :
AVANTAGE RH recrute, pour son client, important groupe industriel agroalimentaire, basé dans le Calvados (14), un Technicien de Maintenance (H/F) pour un poste à pourvoir dès que possible en CDI.

Intégré au service Maintenance et Travaux neufs, vous effectuez des opérations de maintenance sur l’ensemble des équipements de production. Vous aurez notamment pour mission de :

- Réaliser les activités de maintenance curatives et préventives (identification et diagnostic de pannes, maintien du bon fonctionnement des équipements) ;
- Mettre en service de nouvelles machines ;
- Assister les équipes de production dans les phases de démarrage des lignes (changements de formats, réglages des équipements, remise en service après une panne) ;
- Etre force de proposition dans les évolutions de l’outil de production et dans le cadre de démarche d’amélioration continue (rédaction de notes techniques, aides au diagnostic, nouveaux réglages …) ;
- Diffuser l’information en lien avec son activité (rédaction de rapports d’interventions, diffusion des informations aux différents services) ;
- Entretenir et effectuer le rangement des zones de travail après les interventions.

De formation supérieure, idéalement BAC / BAC Pro / BAC+2 / Licence (BTS MAI, MI…), vous disposez d’une première expérience en tant que Technicien de Maintenance ou Electromécanicien, idéalement en industrie de process ou manufacturière. Vos connaissances en mécanique, électricité et automatisme vous permettront de collaborer efficacement avec les acteurs du service production. Vous contribuez quotidiennement à l’amélioration des lignes de production en termes de productivité et à la qualité des produits. Rigoureux et méthodique, vous avez à cœur de contribuer à la politique de sécurité tant alimentaire que du personnel.

Pour postuler, envoyez CV + LM à blois@avantagerh.fr sous la référence « Technicien de Maintenance »

Directeur Industriel H/F


02/12/2016
Type :
CDI
Lieu :
Bretagne
Rémunération :
Selon profil et Expérience
Description :
AVANTAGE RH recrute pour son client, groupe industriel agroalimentaire de premier plan, un Directeur Industriel pour coordonner la production de plusieurs sites basés en France. Ce recrutement s’inscrit dans le cadre d’une stratégie de développement industriel et commercial accompagnant le groupe dans la conquête de marchés en France et à l’international.

Garant de la fiabilité, de la performance et des évolutions de l’outil de production, le Directeur Industriel assure le management opérationnel de l’ensemble des équipes dédiées à la production et aux services connexes (planification, maintenance, travaux neufs, HSE…). A ce titre, ce dernier aura notamment pour missions de :

- Définir, décliner et accompagner la stratégie industrielle du groupe sur ses implantations actuelles et futures ;
- Déterminer les besoins d’investissement et élaborer les budgets associés ;
- Déployer un plan directeur de production optimal et garantir la charge capacitaire de chacun des sites afin de répondre aux besoins des clients avec fiabilité et flexibilité ;
- Assurer la fabrication des produits sur les différents sites dans le respect des règles de qualité, d’hygiène et de sécurité ;
- Insuffler et animer les démarches d’amélioration continue dans tous les services (indicateurs, management visuel…).

Ingénieur de formation (généraliste ou agro), vous disposez d’une solide expérience de management de production acquise en industrie de process (agroalimentaire, cosméto/pharma, chimie, matériaux…) et/ ou manufacturière en grandes séries (automobile, électroménager…). Homme / Femme de progrès, vous êtes rompu(e) aux démarches d’excellence et de performance industrielle (lean management). Par ailleurs, dans le cadre de votre parcours, vous avez évolué dans des environnements industriels particulièrement exigeants et reconnus pour la qualité de leur process management. Vous démontrez d‘un réel niveau de synthèse industrielle vous permettant d’être force de proposition et de conviction tant dans le suivi opérationnel sur le terrain que dans la gestion de projets ou encore dans la stratégie de développement du groupe. Enfin, au regard de la dimension internationale du poste (relations clients, nouvelles implantations industrielles…), la maîtrise de la langue anglaise sera indispensable.

Pour postuler, envoyez votre CV et votre lettre de motivation à blois@avantagerh.fr sous la référence « Directeur Industriel ».

Ingénieur Qualité Projet H/F


02/12/2016
Type :
CDI
Lieu :
Loir-et-Cher (41)
Rémunération :
Selon Profil et Expérience
Description :
AVANTAGE RH recrute, pour son client, équipementier aéronautique, partenaire industriel des principaux avionneurs mondiaux, un Ingénieur Qualité Projet (H/F). Le poste, basé en Loir-et-Cher (41)est à pourvoir en CDI dès que possible.

Sous l’autorité hiérarchique du Responsable qualité du site, vos missions seront de :

- Participer à la définition des critères de production ainsi que des requis normatifs et qualité des projets ;
- Mettre en œuvre les standards qualité des produits jusqu’à la vie série ;
- Etablir les tableaux de suivi et de contrôle des projets, puis de la série lors de leur passage en production ;
- Répondre des événements de non qualité et être « la voix » qualité client dans toutes les phases du projet ;
- Prendre les mesures nécessaires afin de prévenir et d’améliorer la performance qualité de l’usine ;
- Déployer les audits internes et externes.

De formation Bac+2 à Bac+5 en qualité industrielle vous justifiez au moins d’une expérience significative d’au moins 5 ans en entreprise mécanique à forte exigence (type automobile ou aéronautique). Vous maîtrisez les principaux outils de résolutions de problèmes (8D, Grams, IPCA, …) et parlez couramment anglais pour vos échanges avec vos clients dans le suivi des projets. Votre capacité à travailler en équipe, votre sens du relationnel, votre capacité d’analyse seront fortement appréciés. Rigoureux et méthodique, vous souhaitez vous investir dans une PME valorisant la technicité et travailler dans une optique d’amélioration continue.

Pour postuler, envoyez CV + LM à blois@avantagerh.fr sous la référence « Qualité Projet ».

Responsable Ordonnancement H/F


02/12/2016
Type :
CDI
Lieu :
Loir-et-Cher (41)
Rémunération :
Selon Profil et Expérience
Description :
AVANTAGE RH recrute, pour son client, équipementier aéronautique, partenaire industriel des principaux avionneurs mondiaux, un Responsable ordonnancement (H/F). Le poste, basé en Loir-et-Cher (41)est à pourvoir en CDI dès que possible.


Rattaché au Directeur de site et en liaison avec l’ensemble des services concernés (Méthodes et Industrialisation, Qualité, Achats etc.) et plus particulièrement de la production, vous organisez l’ordonnancement des ordres de fabrication et êtes le garant des objectifs OTD clients.

Avec le soutien de deux ordonnanceurs, votre mission sera d’assurer l’ordonnancement de l’ensemble de l’atelier et plus précisément de :
- Créer et suivre le plan de production
- Effectuer les modifications du PDP en fonction des impératifs de production (gestion des priorités clients) ;
- Assurer le lancement et le suivi de chaque OF dans l’atelier ainsi que leur progression tout au long de la journée ;
- Lancer les CBN auprès du Responsable Logistique et Approvisionnement afin d’éviter les retards de livraisons des produits ;
- Veiller à la bonne communication et à la bonne compréhension des objectifs de production des différents services ;
- Etre le garant de la performance du taux de Service Clients.


De formation Bac+2 à Bac+5 en logistique industrielle vous justifiez au moins d’une expérience significative dans une fonction ordonnancement dans un environnement juste à temps. Adaptable, autonome et rigoureux, vous souhaitez évoluer au sein d’une entreprise à taille humaine et savez vous adapter à vos interlocuteurs. Doté d’excellentes capacité d’analyse, vous savez hiérarchiser les besoins et traiter les priorités. Enfin, orienté résultat, votre pugnacité sera un atout majeur dans l’atteinte des objectifs


Pour postuler, envoyez CV + LM à blois@avantagerh.fr sous la référence « Responsable Ordonnancement ».

Responsable Approvisionnements H/F


02/12/2016
Type :
CDI
Lieu :
Loir-et-Cher (41)
Rémunération :
Selon profil et Expérience
Description :
AVANTAGE RH recrute, pour son client, équipementier aéronautique, partenaire industriel des principaux avionneurs mondiaux, un Responsable Approvisionnements (H/F). Le poste, basé en Loir-et-Cher (41)est à pourvoir en CDI dès que possible.


Rattaché au Directeur de site et en liaison avec l’ensemble des services concernés (Production, Ordonnancement, Méthodes et Industrialisation, Qualité, Achats etc.), vous serez en charge d’établir le plan pluriannuel d’approvisionnement de l’usine (journalier, mensuel et annuel).
Au quotidien, accompagné d’un approvisionneur tout en manageant une équipe de magasiniers (4 salariés), vous aurez pour missions de :

- Assurer les approvisionnements en conformité avec les objectifs de lancement à l’heure des ordres de fabrication dans l’atelier ;
- Etre le garant de la performance des fournisseurs, pérenniser leur niveau de performance au plus haut niveau ;
- Organiser le magasin afin d’en optimiser le fonctionnement et manager le personnel ;
- Garantir le lancement des listes à servir à date et à la préparation des bacs de composants pour les ordres de fabrication ;
- Effectuer les relances fournisseurs et réaliser des audits sur sites.


De formation Bac+2 à Bac+5, vous justifiez d’une expérience significative dans une fonction approvisionnement et gestion de stocks dans un environnement juste à temps. Adaptable, autonome et rigoureux, vous souhaitez évoluer au sein d’une entreprise à taille humaine et savez vous adapter à vos interlocuteurs. Doté d’excellentes capacité d’analyse, vous savez hiérarchiser les besoins et traiter les priorités. Enfin, orienté résultat, votre pugnacité sera un atout majeur dans l’atteinte des objectifs


Pour postuler, envoyez CV + LM à blois@avantagerh.fr sous la référence « Responsable Approvisionnements ».

Responsable du Service Installation / Pose de Mobilier Commercial (H/F)


02/12/2016
Type :
CDI
Lieu :
Loir et Cher
Rémunération :
Selon Profil
Description :
AVANTAGE RH recrute, pour son client, groupe industriel spécialisé dans l’agencement d’espaces commerciaux, un Responsable de Service Installation et Pose (H/F). Le poste est à pourvoir en CDI dès que possible.

Missions : Reportant à la direction générale, le Responsable du Service Installation et Pose est chargé de planifier, organiser et réaliser l’installation et la pose de mobiliers à destination d’espaces de vente (GMS, GSB, GSS, magasins chaînés…) dans le respect du cahier des charges défini avec le client et du triptyque Coût / Qualité / Délais. A ce titre, ce dernier aura notamment pour missions de :
- Intervenir en avant-vente avec les équipes commerciales pour être force de proposition quant aux solutions techniques et organisationnelles à proposer pour devancer toute problématique « chantier » et garantir la meilleure des prestations ;
- Participer à la définition du cahier des charges et structurer l’offre technico-commerciale ;
- Identifier, « sourcer » et négocier les prestations avec les sous-traitants partenaires ;
- Organiser et coordonner la bonne exécution des chantiers en magasin, et plus particulièrement d’assurer la relation avec l’ensemble des acteurs chez le client (les responsables de magasin, architectes, les bureaux de design, les responsables expansion/développement…) ; gestion éventuelle des contentieux …
- Assurer et garantir le suivi budgétaire des chantiers, la revente et la détection d’affaires potentielles ;
- Manager une équipe d’une douzaine de collaborateurs (assistants planning, techniciens itinérants…).

Profil : De formation technique (de Bac+2 à Ingénieur), vous disposez d’une solide expérience dans la conduite de projets d’installation / pose de mobiliers, d’éléments d’agencement ou de décoration dans des environnements commerciaux, tertiaires ou accueillant du public). Homme ou femme de terrain, vous démontrez de réelles connaissances tous corps d’état (TCE) ainsi que d’une forte sensibilité pour les travaux de finition. De plus, vos qualités humaines (crédibilité, engagement, écoute, diplomatie, sens de la communication...) alliées à vos aptitudes managériales, votre sens de l’organisation et vos capacités à conduire le changement vous permettront de réussir pleinement dans ce poste. Enfin, vous présentez de réelles facultés d’adaptation à l’itinérance (nombreux déplacements) et aux horaires variés (nuits, weekends…).
Pour postuler, envoyez CV + LM à blois@avantagerh.fr sous la référence « Responsable Installation et Pose ».

Responsable en confection Textile (H/F)


02/12/2016
Type :
CDI
Lieu :
Région Centre
Rémunération :
Selon profil
Description :
AVANTAGE RH recrute, pour son client industriel spécialisé en confection textile, un Responsable d’atelier de production (H/F). Le poste, basé en région Centre, est à pourvoir en CDI.

Reportant au Directeur industriel, vos missions sont les suivantes :

- Manager les services production, ordonnancement / lancement et méthodes (35 collaborateurs) ;
- Elaborer le programme de fabrication et organiser la production de l’atelier, répartition du travail entre les ilots ;
- Définir le planning de production ;
- Suivre les indicateurs de productivité ;
- Veiller au respect de la qualité ;
- Anticiper et aller au-devant des problèmes rencontrés en production (interface client pour identifier les tolérances de fabrication) ;
- Opérer le chiffrage des modèles ;
- Constituer les dossiers techniques ;
- Participer au développement de nouveaux produits avec le client et le bureau d’étude.
- Etre référent et interlocuteur privilégié des clients ;
- Animer des chantiers d’amélioration continue.

De formation technique dans les métiers de la mode et l’industrie textile, vous disposez d’une solide expérience acquise en façonnage et en confection dans le secteur du prêt-à-porter ou de la maroquinerie, idéalement dans le secteur du luxe. Vous démontrez d’une réelle légitimité technique sur l’ensemble des étapes du process de fabrication (patronage, fabrication, gestion des flux, finition…). Une expérience professionnelle sur un poste de Moniteur/rice de confection serait particulièrement appréciée.

Vos qualités humaines (crédibilité, engagement, écoute, diplomatie, conviction...) alliées à vos aptitudes relationnelles et managériales, à votre sens de l’organisation et à vos capacités à conduire le changement vous permettront de réussir pleinement dans ce poste.

Si vous souhaitez postuler à cette offre, envoyez CV + LM à blois@avantagerh.fr sous la référence « Responsable d’atelier de production ».

Adjoint au Responsable de Production H/F


02/12/2016
Type :
CDI
Lieu :
Loir-et-Cher (41)
Rémunération :
Selon Profil et Expérience
Description :
AVANTAGE RH recrute, pour son client industriel en fort développement, un Adjoint au Responsable de Production (H/F). Le poste, basé en Loir et Cher (41), est à pourvoir en CDI.

Sous la responsabilité hiérarchique du Responsable de production, vos missions sont les suivantes :

- Etablir les plannings de production et les intégrer dans la GPAO ;
- Optimiser l’allocation des ressources humaines et des moyens de production pour atteindre l’efficience, en limitant les taux de rebuts et réduire les pertes matières ;
- Mettre en place des indicateurs et des tableaux de bord pour mesurer la productivité ;
- Assurer les interfaces entre la production et Participer aux réunions des services Production et Commercial afin de garantir la cohérence de la production ;
- Veiller au respect des consignes de sécurité (port des EPI, interventions sur machines …) ;
- Garantir un niveau de qualité optimal en responsabilisant l’ensemble des équipes de production et les fonctions support ;
- Etre référent et interlocuteur privilégié des clients de l’entreprise sur toute problématique relevant de la production ;
- Animer des chantiers d’amélioration continue.

De formation technique supérieure de type Ingénieur généraliste ou génie industriel, management de la production, exploitation des systèmes de production etc., vous justifiez d’une expérience de 5 ans minimum en production dans un environnement manufacturier, idéalement grandes séries et reconnu pour l’exigence de son process management (indicateurs de productivité, démarche qualité, projets d’amélioration continue …). Cette expérience vous aura permis de manager des équipes de fabrication et de conduire des projets de performance industrielle (du type amélioration continue, démarche lean…). La maîtrise de la langue anglaise est indispensable au regard des nombreuses interfaces avec des clients et partenaires étrangers.

Vos qualités humaines (crédibilité, engagement, écoute, diplomatie, sens de la communication, conviction...) alliées à vos aptitudes managériales, votre sens de l’organisation et vos capacités à conduire le changement vous permettront de réussir pleinement dans ce poste.

Si vous souhaitez postuler à cette offre, envoyez CV + LM à blois@avantagerh.fr sous la référence « Adjoint responsable production ».

Technicien SAV Electromécanique H/F


02/12/2016
Type :
CDI
Lieu :
Blois (41)
Rémunération :
Selon Profil
Description :
AVANTAGE RH recrute, pour son client, PME spécialisée en mécanique de précision dans la fabrication de machines à destination des entreprises du secteur pharmaceutique, un Technicien en électromécanique (H/F). Le poste est à pourvoir à Blois, en CDI, dès que possible.


Rattaché au Service pièces pour presses et machines, vos missions sont les suivantes :
- Réaliser les offres de prix machines et pièces détachées selon les attentes du client
- Enregistrer les commandes clients et assurer le suivi des projets
- Installer les machines sur les sites clients et réaliser la mise-en-service
- Garantir les installations de production par une démarche de qualifications (QI, QO, FAT, SAT)
- Assurer la formation des futurs utilisateurs des machines
- Conseiller et assister techniquement le client dans les problématiques rencontrées

De formation Technicien Supérieur option MAI ou MSMA ou encore Maintenance, vous disposez d’une expérience de 5 ans minimum dans un poste de maintenance industrielle ou justifiez d’une première expérience SAV chez un fabricant de machines pharmaceutiques. Doté de compétences techniques solides en électromécanique vous possédez également de bonnes bases en usinage et automatismes. Etant donné la fréquence des déplacements (2 à 3 jours / semaine) en France et à l’étranger chez vos clients et au sein des sites du groupe, la parfaite maîtrise de l’anglais est incontournable pour ce poste. Enfin, vous êtes reconnu(e) pour votre autonomie, votre réactivité, votre disponibilité et votre aisance relationnelle.

Pour postuler à cette offre, envoyez votre CV à blois@avantagerh.fr sous la référence «ELMP ».




Chargé de Clientèle Professionnels H/F


02/12/2016
Type :
CDI
Lieu :
MONTARGIS
Rémunération :
Selon Profil
Description :
AVANTAGE RH recrute, pour son client établissement bancaire de premier plan, un(e) Chargé de Clientèle Professionnels (H/F) pour un poste en CDI sur Montargis (45).


Sous la responsabilité hiérarchique du Directeur d’agence, vos missions sont les suivantes :
- Développer, gérer et fidéliser un portefeuille de clients professionnels » (entrepreneurs individuels et, en fonction de leurs effectifs, artisans commerçants, professions libérales, Très Petites Entreprises).
- Assurer l'ensemble de la relation commerciale avec les clients de votre portefeuille et gérer à la fois la dimension « privée » et la dimension « professionnelle ».
- Vendre, dans le cadre d'une approche globale, les produits et services leur permettant d'optimiser leur gestion courante et les accompagne dans la réalisation de leurs projets, en mobilisant des spécialistes chaque fois que nécessaire (ingénierie patrimoniale et sociale, crédit-bail, flux et assurances)
- Maîtriser des risques et la rentabilité de son portefeuille.

De formation supérieure, vous disposez impérativement d’une première expérience commerciale dans le suivi d’une clientèle de professionnels acquise dans en établissement bancaire. Vous êtes doté d’une bonne culture économique et financière. Vous maîtrisez les outils bureautiques (Excel, Word, Powerpoint…). Vous faites preuve d'un excellent sens relationnel à tous niveaux et êtes un homme ou une femme de réseaux pour animer les relations avec les prescripteurs locaux. Vous savez communiquer et travailler en équipe.

Pour postuler, envoyer votre CV et votre lettre de motivation à blois@avantagerh.fr sous la référence « chargé de clientèle professionnels ».

Audioprothésiste H/F


02/12/2016
Type :
CDI
Lieu :
ORLEANS
Rémunération :
Selon Profil
Description :
AVANTAGE RH recrute, pour son client, groupement de centres d’audition (10 centres en région Centre, 2 à 3 ouvertures en projet) affilié à l’un des principaux réseaux spécialistes de la correction auditive au plan national, un Audioprothésiste (H/F) pour une prise de poste en CDI dès que possible.

Rattaché à l’un des centres d’audition orléanais et intervenant exclusivement sur prescription d'un médecin ORL, vous aurez pour principales missions de :

- Accueillir la clientèle ;
- Conseiller la clientèle dans le choix, l'utilisation et l'entretien de l'appareillage ;
- Assurer la commercialisation des équipements auditifs ;
- Réaliser des audiogrammes, prises d'empreintes, réglages d'appareils ;
- Assurer la relation avec les prescripteurs ;
- Participer au développement commercial du centre d’audition en assurant la satisfaction des clients ;
- Assurer le service après-vente : nettoyage et entretien des appareils, les réparations ;
- Travail en équipe et participation à la vie du centre d’audition (inventaire, réassorts, tenue et organisation du centre…).

Diplômé d’une école d’audioprothésistes, vous êtes débutant ou doté d’une première expérience. Vous êtes à l’écoute, responsable, dynamique, rigoureux et passionné. Vous êtes reconnu(e) pour votre polyvalence, votre qualité de travail en équipe et votre bonne présentation.

Cette opportunité est une occasion unique de rejoindre une enseigne dynamique et de forte notoriété, d’intégrer un groupement d’associés en fort développement sur la région Centre, d’exercer dans des centres d’audition à la pointe de la technologie, de bénéficier d’un réel plan d’intégration et de formation, de participer régulièrement à des séminaires professionnels, de se voir confier rapidement de l’autonomie et de larges responsabilités d’entrevoir de réelles perspectives d’association…

Pour postuler à cette offre, envoyez votre CV et votre LM à blois@avantagerh.fr sous la référence « audioprothésiste ».

Electromécanicien H/F


02/12/2016
Type :
CDI
Lieu :
Loir-et-Cher (41)
Rémunération :
Selon Profil
Description :
AVANTAGE RH recrute, pour son client, Important groupe industriel agroalimentaire, basé dans le Loir-et-Cher (41), un Electromécanicien (H/F) pour un poste à pourvoir dès que possible en CDI.

Intégré au service Maintenance et Travaux neufs, vous effectuez des opérations de maintenance sur l’ensemble des équipements de production. Vous aurez notamment pour missions de :

- Réaliser les activités de maintenance curatives et préventives (identification et diagnostic de pannes, maintien du bon fonctionnement des équipements) ;
- Mettre en service de nouvelles machines ;
- Assister les équipes de production dans les phases de démarrage des lignes (changements de formats, réglages des équipements, remise en service après une panne) ;
- Etre force de proposition dans l’amélioration de l’outil de production (rédaction de notes techniques, aides au diagnostic, nouveaux réglages …) ;
- Diffuser l’information en lien avec son activité (rédaction de rapports d’interventions, diffusion des informations aux différents services) ;
- Entretenir et effectuer le rangement des zones de travail après les interventions.


De formation supérieure, idéalement BAC/ BAC+2 (BTS MAI, MI), vous disposez d’une expérience de 2 ans minimum sur un poste similaire, idéalement en industrie de process ou de grandes séries. Vos connaissances en mécanique, électricité et automatisme vous permettront de collaborer efficacement avec les acteurs du service production. Vous contribuez quotidiennement à l’amélioration des lignes de production en terme de productivité et à la qualité des produits. Rigoureux et méthodique, vous avez à cœur de contribuer à la politique de sécurité tant alimentaire que du personnel.

Pour postuler, envoyez CV + LM à blois@avantagerh.fr sous la référence « Electromécanicien »

Chef Boulanger H/F


02/12/2016
Type :
CDI
Lieu :
Blois (41)
Rémunération :
Selon Profil
Description :
AVANTAGE RH recrute, pour son client, enseigne de boulangerie-pâtisserie haut-de-gamme en fort développement en région Centre (6 magasins et 2/3 ouvertures par an), un Chef Boulanger pour l’un de ses principaux points de vente sur l’agglomération de Blois.

Garant de la qualité de la production en boulangerie, vous aurez pour principales missions :
- Recruter et former le personnel de production ;
- Encadrer et fidéliser les apprentis ;
- Assurer le management opérationnel du personnel dédié à la boulangerie (5 à 10 collaborateurs) ;
- Fabriquer et gérer la cuisson des produits de boulangerie (conduire un pétrissage, peser, façonner, effectuer la conduite de la fermentation, cuire, réaliser des produits "Traiteur"/viennoiseries/pains spéciaux) ;
- Contrôler le travail de l’équipe de production ;
- Respecter et faire respecter les techniques d'hygiène et de sécurité.

De formation CAP / BEP en boulangerie avec idéalement un brevet de maîtrise, vous disposez d’une solide expérience de production et d’encadrement d’équipes en boulangerie. Vous disposez d’une parfaite connaissance des produits, des process de fabrication et de la réglementation en vigueur. Passionné par le produit, vous appréciez le terrain et êtes reconnu pour votre leadership, votre force d’entraînement et de fédération des équipes. Vous souhaitez intégrer une enseigne jeune, dynamique et animée par un réel sens de la qualité et du raffinement vous offrant de larges responsabilités, de l’autonomie et des perspectives d’évolution.

Pour postuler à cette offre, envoyez votre CV et votre LM à blois@avantagerh.fr sous la référence « chef boulanger ».


Commercial en Bureautique H/F


02/12/2016
Type :
CDI
Lieu :
Orléans (45)
Rémunération :
Selon Profil
Description :
AVANTAGE RH recrute, pour son client, spécialiste dans la distribution et l’intégration de solutions informatiques et numériques, un commercial en bureautique (H/F) pour un poste à pourvoir dès que possible en CDI dans le Loiret (45).


Sous la responsabilité hiérarchique du chef des ventes, vos missions sont les suivantes :

- Développer votre portefeuille de clients professionnels par la mise en place d’actions de prospection téléphonique et sur le terrain
- Analyser les besoins et apporter les solutions adéquates
- Fidéliser votre clientèle par un suivi qualitatif et en anticipant leurs besoins
- Rédiger, négocier et suivre les propositions commerciales
- Participer aux réunions commerciales hebdomadaires avec votre hiérarchie


De formation BTS NRC ou équivalent, vous justifiez d’une expérience d’au moins trois ans dans la vente de produits et/ou solutions auprès d’une clientèle de professionnels. Doté d’un sens de la technique ainsi que de qualités d’écoute et de conseils vous souhaitez évoluer dans une structure à taille humaine. Votre aisance dans la prospection, votre dynamisme et votre sens de l’organisation seront des atouts essentiels pour ce poste.



Pour postuler, envoyez CV + LM à blois@avantagerh.fr sous la référence « commercial ».


Technicien de Maintenance Bureautique H/F


02/12/2016
Type :
CDI
Lieu :
BLOIS
Rémunération :
Selon Profil
Description :
AVANTAGE RH recrute, pour son client, entreprise d’envergure régionale spécialisée dans le domaine des solutions d’impression numériques et de gestion du document, un Technicien de maintenance bureautique (H/F) pour un poste à pourvoir dès que possible en CDI à Blois (41) ou Orléans (45).

Intervenant sur le parc des PMI/PME clientes d’Orléans et de Blois, vous aurez pour missions d’installer, paramétrer et assurer la maintenance de multifonctions et d’imprimantes couleur et noir & blanc. A ce titre, vous serez chargé(e) :

- Effectuer les diagnostics de panne ;
- Effectuer l’entretien des différents appareils ;
- Veiller au bon fonctionnement des produits ;
- Effectuer les opérations de nettoyage et de réglage sur les matériels et équipements ;
- Renseigner les supports de suivi d'intervention ;
- Configurer le poste de travail aux besoins des utilisateurs et effectuer les tests de fonctionnement.

De formation BTS électronique, électrotechnique et possédant de bonnes bases en mécanique générale, vous justifiez d’une première expérience réussie dans la maintenance idéalement bureautique. Vous serez formé aux produits et évoluerez dans une structure à taille humaine. Vous avez un sens du relationnel développé et avez à cœur d’apporter à vos clients un service de proximité. Vous êtes enthousiaste, battant(e), dynamique, créatif, qualités indispensables pour réussir dans cette mission, au sein de notre cette entreprise.

Vous disposerez de tous les moyens pour réussir dans votre fonction : salaire motivant (fixe + primes + frais), ordinateur et téléphone portables, véhicule de service

Pour postuler, envoyez CV + LM à blois@avantagerh.fr sous la référence « Maintenance bureautique ».

Dessinateur Projeteur BE Mécanique H/F


02/12/2016
Type :
CDI
Lieu :
Chateauroux (36)
Rémunération :
30 à 38K€ Selon profil
Description :
AVANTAGE RH recrute, pour son client PME industrielle à fort développement et spécialisé dans les machines spéciales, Un Dessinateur-Projeteur (H/F). Le poste est à pourvoir en CDI dès que possible dans l’Indre (36).

Sous l’autorité hiérarchique du chef du bureau d’étude vous aurez pour mission la conception et la mise en plan des projets d’études mécaniques à partir d’un cahier des charges et/ou de spécifications techniques. Plus précisément, vous aurez pour missions de :

- Participer aux études de faisabilité et aux recherches des solutions techniques les plus pertinentes selon le cahier des charges
- Assurer la conception des sous-ensembles mécaniques (étude et mise en plan)
- Prendre en compte dans la conception les contraintes de fabrication et de montage des sous-ensembles
- Réaliser les plans de détails à transmettre aux sous-traitants
- Assurer le suivi des projets chez les prestataires
- Suivre le développement du projet
- Effectuer les mises à jour et modifications des dossiers techniques après-tests
- Elaborer le catalogue des pièces détachées pour le client


Titulaire d’un diplôme de niveau supérieur Bac+3 à Bac+5 de type Licence Professionnelle en conception de produits industriel ou ingénieur en Mécanique, vous justifiez d’une expérience de plus de 5 ans en BE mécanique dans la conception de machines spéciales ou systèmes mécaniques. Vous maîtrisez les normes de conception et de dessins et êtes expert dans l’utilisation des outils de CAO/DAO (3D et 2D).
Rigoureux, polyvalent, autonome, vous êtes passionné, reconnu pour votre pertinence, votre ingéniosité et votre créativité à conceptualiser les projets dont vous avez la charge.

Si vous souhaitez postuler à cette offre, envoyez CV + LM à blois@avantagerh.fr sous la référence «BE Mécanique ».

Métreur Revêtements de sols H/F


02/12/2016
Type :
CDI
Lieu :
BLOIS
Rémunération :
Selon Profil
Description :
AVANTAGE RH recrute, pour son client, acteur majeur du revêtement de sols dans le Grand Ouest, le Centre et l'Île-de-France, un Métreur / Responsable du Bureau d’Études. Cette société intervient pour tous types de sols (carrelage, sols souples, étanchéité, chape liquide, parquet et isolation projetée) et dans tous les secteurs publics et privés (hôpitaux, centres aquatiques, établissements scolaires, bâtiments administratifs, commerces et logements). Le poste est à pourvoir sur Blois en CDI dès que possible.

Rattaché à la direction de l’entreprise, le Métreur / Responsable du Bureau d’Études aura notamment pour missions de :

- Réaliser des métrés ainsi que des plans d’exécution (via Autocad) ;
- Animer le bureau d’études composé de 5 Métreurs et organiser le travail de de chacun en cadençant les priorités et le plan de charges de chacun ;
- Assurer la veille des appels d’offre publics et réaliser les mémoires techniques concernés ;
- Animer un réseau de prescription (architectes, entreprises générales du bâtiment…etc.) pour devancer et anticiper les futurs appels d’offre mais également pour collecter toutes les informations permettant l’approche budgétaire la plus adaptée ;
- Etre force de proposition quant à l’apport de solutions techniques pertinentes (être un expert reconnu dans son domaine d’activité) ;
- Veiller aux relances des offres suite aux consultations ;
- Faire évoluer les process de fonctionnement et le développement des compétences du bureau d’études (notamment dans la perspective de l’intégration du BIM).

De formation technique (Bac, Bac pro ou BTS), vous disposez d’une expérience réussie de Métreur dans le domaine des revêtements de sols. Vous maîtrisez parfaitement le dessin et la réalisation de plans sur Autocad et table digitalisée. Vous êtes à l’aise avec les démarches de veille et de réponse aux appels d’offre public. Vous faites preuve d‘excellentes d’aptitudes managériales (autorité naturelle et leadership), de curiosité et d’ouverture d’esprit (BIM, nouvelles technologies en général, évolutions du métier…), d’aisance relationnelle (interface avec les clients), de réactivité et de dynamisme…

Pour postuler, envoyer votre CV et votre lettre de motivation à blois@avantagerh.fr sous la référence « métreur / responsable bureau d’études ».

Après analyse, les thèmes des formations sont définis selon les besoins spécifiques de votre entreprise.

Nos formateurs transmettent leur savoir à vos collaborateurs afin d’optimiser les travaux Ressources Humaines et management dans votre entreprise.

Nos consultants analysent votre environnement et effectuent un diagnostic de la situation en vue de répondre à la problématique que vous leur avez confiée.

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Eline HUET

Chargée de recherche

Spécialité :

Elle traque les bons candidats, connaît par coeur les organigrammes des entreprises et vante tous les atouts de votre projet de recrutement.

Sa devise :

"Si le plan A ne marche pas, il reste encore 25 lettres dans l'alphabet."

Son plus grand rêve :

Participer à une mission humanitaire auprès d'enfants en Afrique.

Sa plus grande fierté :

Sa double nationalité franco-britannique qui lui permet de challenger le niveau d'Anglais de nos candidats.

Pourquoi travailler avec elle :

Son optimisme, sa persévérance et son audace.

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Florine AUGUSTIN

Fondatrice

Spécialité :

Veille concurrentielle.

Sa devise :

"Le seul endroit où le succès vient avant travail... c'est dans le dictionnaire !"

Son plus grand rêve :

Écrire un livre.

Sa plus grande fierté :

Arthur, Paul et Jeanne.

Pourquoi travailler avec elle :

Ses compétences, son dynamisme et sa joie de vivre communicative.

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Élodie DECAUX

Consultante RH

Spécialité :

Elle fouille, elle fouine, elle cherche et elle... trouve toujours la solution pour répondre aux besoins de ses clients.

Sa devise :

"Choisissez un travail que vous aimez et vous n'aurez pas à travailler un seul jour de votre vie."

Son plus grand rêve :

Manger des sushis à Tokyo.

Sa plus grande fierté :

Ses talents de pâtissière.

Pourquoi travailler avec elle :

Sa bonne humeur, sa dévotion et son professionnalisme.

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Pierre BROCHARD

Chargé d'affaires

Spécialité :

Il analyse les stratégies des clients, définit les besoins, saisit les opportunités... et fait le lien avec ADERIM pour que tous les recrutements puissent trouver leur solution.

Sa devise :

"Dans la vie, il n’y a pas d’obstacles, il n’y a que des défis."

Son plus grand rêve :

Allier travail et plaisir sur une île paradisiaque.

Sa plus grande fierté :

Battre son patron lors des séances hebdomadaires de sport en entreprise.

Pourquoi travailler avec lui :

Sa réactivité, son entrain et sa capacité d'adaptation.

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Denis BAUDUIN

Directeur

Spécialité :

Il décide, il encadre, il négocie... bref, il commercialise les atouts d’AVANTAGE RH pour en faire ce qu’il doit être : le cabinet de recrutement de référence de la région.

Sa devise :

"L'art de la réussite consiste à savoir s'entourer des meilleurs".

Son plus grand rêve :

Gravir l'Everest.

Sa plus grande fierté :

18 années de carrière, plus de 500 recrutements.

Pourquoi travailler avec lui :

Son expérience, sa fiabilité et sa tenacité.

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